start 20232024-06-19T01:42:42+02:00
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Personal Branding
für Interim Manager in Analog & Digital

Als Interimsmanager, Berater und VIP ist man ständig im Selbstmarketing-Modus und hat neben dem aktuellen, schon wieder das nächste Mandat im Blick. Damit das professionell und ohne langen Leerlauf funktioniert, unterstützen wir rund um Branding, Außenauftritt und Kommunikation in Online und Print mit vielen Angeboten. So werden Sie als Einsteiger oder Erfahrener Interim Manager auch ohne Provider gefunden.

Professionell sichtbar werden

Digital und Analog

Online-Profile + Basisaustattung zum Anfassen + Corporate Design (CD) + Elevator Pitch

Nachhaltig Reputation aufbauen

Vom Einsteiger zum Profi

Networking + Success Storys + Online-Kommunikation

Langfristig erfolgreich sein

Komptenzen weiterentwickeln

Coaching + Unternehmer-Mindset + Community

Angebote für Interim Manager

Gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern und einem starken Netzwerk bieten wir eine Vielzahl von Leistungen für Personal Branding und Marketing von Interim Managern an. Dabei greifen wir auch auf unsere Erfahrungen aus über 10 Jahren Beratung mit Die Profiloptimierer und plus3trainings zurück, wenn es um Tools wie LinkedIn und Google Workspace geht.

Medienmix für
Digitales Selbstmarketing und
Personal Branding

produkte in waben

Starterpaket

1'995 zzgl. USt.
  • Optimales LinkedIn Profil
  • Visitenkarten
  • Landingpage inkl. Domain
Profiloptimierung und digitales Selbstmarketing mit LinkedIn und Co. / Web-Visitenkarte mit Kontaktdaten und Claim und Links / Profildomain mit Weiterleitung und E-Mail-Adresse / Videokonferenz-Hintergrund für Teams, Zoom und Google Meet / Website / Vorlagen für Präsentationen und Dokumente / Content für Internetseite und Social Media / Videos / Anrufbeantworter / Social Media / Eintrage-Service für Business-Plattformen / Wikipedia-Artikel / Business-Fotos / kleine Website / SEO für Interimsmanager / Marketing / Kompetenzprofil / Übersetzungen / Podcasts / Google Workspace

Logo-Entwicklung & Corporate Design / Networking / Lebenslauf / Managerprofil / Kompetenzprofil & Präsentationen / Texte / Success Story / Referenzen / Content / Anrufbeantworter / Aufsteller und Rollups / Flyer / Visitenkarten / Briefpapier / Visitenkarten

Coaching und Positionierung / Übersetzungen / Corporate Design / Podcasts / Business-Fotos / Assistenz-Service (VA) / Persönlichkeitsentwicklung / Provider-Netzwerk / Unternehmensberatung / Sparring „Erste 100 Tage Interim“ / Reputationsmanagement / Buch-Coaching / Assistenz-Service / Krisenkommunikation / Personal Branding

Ihr Einstieg ins Interim Management

Starten Sie schnell und machen Sie es später perfekt: mit unseren Partnern unterstützen wir Sie beim kurzfristigen Einstieg ins Interimsmanagement mit Visitenkarten + LinkedIn-Profil und kleiner Internetseite zum Festpreis.

So arbeiten wir als Partner für Interim Manager

beeInterim ist eine kooperative Marke von Holger Ahrens, Die Profiloptimierer und weiteren Dienstleistern für die professionelle Markenentwicklung und Vertrieb von Interim Managern in Deutschland / Österreich / Schweiz. Wir arbeiten partnerschaftlich und auf Augenhöhe mit unseren Kunden und ausgewählten Providern.

Agiles Budget

Agiles Budget

Abrechnung auf Tagessatz-Basis mit transparentem Zeitkontingent

Kurze Wege

Kurze Wege

Kommunikation mit modernen Mitteln so pragmatisch und effektiv wie möglich.

Schnelle Umsetzung

Schnelle Umsetzung

Quick-Wins, 80%-Lösungen und pragmatische Herangehensweise

Kundenstimmen

Bereits als Die Profiloptimierer haben wir für viele Unternehmer und Berater gearbeitet. Hier ein Auszug aus 9 Feedbacks beratener Interim Manager:

Digitales Selbstmarketing und XING Portfolio

Die Profiloptimierer wurde von mir als selbstständiger SAP Management Consultant beauftragt, meinen Marketing Auftritt im Netz und in den sozialen Netzwerken zu optimieren. Hierzu zählte neben dem Web Auftritt die Neugestaltung des XING und LinkedIn

stets sehr zufrieden

Holger und ich haben in den vergangenen Jahren sehr oft zusammen gearbeitet. Dabei war alles von XING/LinkedIn-Optimierung bis hin zur Aufstellung eines Lebenslauf und professioneller Übersetzung ins englische mit sehr kurzfristigen Vorlauf. Ich war stets

Lets Scale IT AG

Akquise mit Social Media für internationalen Interim Manager

Sehr gute, sehr gescheite und hilfreiche Beratung. Sehr viele super nützliche Tipps und Tricks aus der Praxis. Exzellente Darstellung und Einführung in die Möglichkeiten des Community Marketings unter Einbeziehung meines Unternehmens

Digitales Selbstmarketing und LinkedIn Sparring für Interim Manager

Holger Ahrens ist ein exzellenter Berater, der sich schnell in die Situation hineindenkt und pragmatische, innovative Lösungsansätze findet. Ich schätze die Zusammenarbeit sehr, sowohl fachlich, als auch in persönlicher

Partner und Dienstleister im Netzwerk

Mit unseren Kooperationspartnern haben wir viele Experten auf ihrem Gebiet für Interim Manager, die – gemeinsam mit uns oder losgelöst – den Erfolg unserer Kunden unterstützen. Kurze Wege sorgen für steten Austausch und optimale Beratung für Einsteiger und etablierte Interimsmanager.

Rückruf anfordern

Persönlicher Kontakt zu unseren Kunden und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit aller Beteiligten ist uns sehr wichtig. Lassen Sie uns also einmal reden, bevor es ein Angebot gibt!

Wenn Sie die im Kontaktformular eingegebenen Daten durch Klick auf den Button „Rückruf anfordern“ übersenden, erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Angaben für die Beantwortung Ihrer Anfrage bzw. Kontaktaufnahme verwenden.

Eine Weitergabe an Dritte findet grundsätzlich nicht statt, es sei denn, geltende Datenschutzvorschriften rechtfertigen eine Übertragung oder wir sind dazu gesetzlich verpflichtet. Sie können Ihre erteilte Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Im Falle des Widerrufs werden Ihre Daten umgehend gelöscht. Ihre Daten werden ansonsten gelöscht, wenn wir Ihre Anfrage bearbeitet haben oder der Zweck der Speicherung entfallen ist. Sie können sich jederzeit über die zu Ihrer Person gespeicherten Daten informieren. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie auch in der Datenschutzerklärung dieser Webseite.

(Mustertext via Kanzlei Sieling)

Am besten zu erreichen...

Artikel

Regelmäßig veröffentlichen unsere Partner interessante Blogartikel für Berater im Interimsmanagement rund um Karriere, Medien etc.

Spezielle Beiträge

FAQ

Ob Einsteiger ins Interim Management oder gestandener Berater auf Zeit – ein paar Sachen gibt es immer, die man mal gehört haben sollte. Hier tragen wir übliche Fragen rund ums Interimsmanagement zusammen.

Welche Organisationen gibt es für Interim Manager?2024-06-16T02:45:37+02:00

Als Interim Manager kann man sich in DACH, Europa und weltweit verschiedenen Organisationen anschließen oder von ihnen profitieren:

Darüber hinaus gibt es kleinere, oft spezialisierte, Netzwerke wie XValues

Vereinigungen und Verbände organisieren sich in The International Network of Interim Manager Associations (INIMA)

Wie lange dauert ein Interim-Mandat?2024-06-16T02:26:00+02:00

Laut DDIM und weiteren Verbänden für Interim-Managern dauern die Hälfte der Mandate für Interim Manager zwischen 6 und 12 Monaten. Der Rest darunter oder aber auch bis zu drei Jahre.

Die Dauer der Tätigkeit ist in der Praxis zu Beginn oft nur grob absehbar.

Weitere Informationen

  • Seite des Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM)
    https://ddim.de/
Wie findet man als Interim Manager Mandate?2024-06-16T02:18:22+02:00

Um als Interim Manager beauftragt zu werden gibt es verschiedene Strategien.

Eine große Rolle spielen Interim Provider, bei denen man sich registriert um mit möglichen Kunden vernetzt zu werden. Eigene Akquise-Aktivitäten und Beziehungs-Arbeit sind weitere Möglichkeiten für Mandate gebucht zu werden.

Beim Einstieg ins Interim Business reichen bereits einige wenige Materialien und Medien für’s Networking. Durch Personal Branding kann man mit zunehmender Erfahrung auch höhere Tagessätze als Interim Manager erreichen.

Wie viel Provision erhalten Interim Provider2024-06-16T01:31:57+02:00

Interim Provider erhalten für gewöhnlich 20 bis 30% Provision vom des Salair eines Interimmanagers. In Außnahmefällen kann diese auch höher – bis zu 50% und mehr – ausfallen. Gute Provider machen die Höhe und damit verbundene Leistungen transparent.

Weitere Informationen

Welche Materialien und Medien sollte ein Interim Manager zum Start haben?2024-06-16T01:17:50+02:00

Für den Einstieg ins Interim Management reicht oft schon eine kleine Website, ein Packen Visitenkarten und ein gut gefülltes LinkedIn-Profil.

Begleitend zu ersten Mandaten und Akquise-Aktivitäten folgen dann Stück für Stück weitere Materialien und Medien:

  • Corporate Design
    basierend auf Positionierungs-Arbeit
  • ausgefeilte Unterlagen und Folder
  • Templates für Dokumente und Präsentationen
  • separate Telefonnummer
  • IT-Infrastruktur wie Google Workspace für professionelle Kommunikation
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